SOMOS EL SINDICATO QUE TE INFORMA, DE TODO Y A TODOS.

Mi foto
EL BLOG SINDICAL QUE CREA TENDÈNCIES A TARRAGONA. EL BLOG AMB MÉS VISITES DIÀRIES. QUI ÉS AUTÈNTIC NO NECESSITA COPIAR

UTILIZA EL TRADUCTOR PARA LEER EL BLOG EN OTRO IDIOMA

viernes, 19 de noviembre de 2021

CGT RECLAMA A CORREUS LA PUBLICACIÓ IMMEDIATA DE LES BORSES D'OCUPACIÓ

 


Noviembre 2021.-
El 8 de noviembre, CGT registramos escrito dirigido a la dirección de la empresa reclamando que se publiquen cuanto antes las bolsas de empleo y que se hagan públicos todos los listados para que l@s trabajadores/as podamos ejercer un control real sobre los movimientos de la misma.

·De dónde venimos

El pasado 8 de febrero de 2021, se abrió la convocatoria de las Bolsas de Empleo para la contratación de personal temporal en Correos. El proceso ha estado plagado de numerosos retrasos y errores, el último de los cuales se dio el 15 de septiembre cuando en la publicación de las listas definitivas de admitid@s se advirtió un gravísimo error: la falta de contabilidad de los méritos académicos y los carnet de conducir de much@s candidat@s, suponiendo la exclusión de las bolsas de l@s mism@s por no constar el título mínimo educativo, o el de la bolsa de reparto 1 por no constar el permiso de conducir.

Este error fue reconocido por la empresa tras un aluvión de quejas, en las que se incluyeron las de CGT y su afiliación, provocando la apertura de un nuevo plazo de subsanación de errores en el que l@s aspirantes afectad@s tuvieron que volver a aportar nuevamente la documentación solicitada -Correos había extraviado esos datos por un fallo técnico-.

 

·L@s compañer@s que aparecieron en la publicación de las bolsas como admitid@s se mantendrán en la misma situación. (Según nos ha informado verbalmente la Dirección de Correos)

Este último problema ha provocado un nuevo retraso en el proceso, va para dos meses, al tener que volver a baremar los méritos de l@s afectadas, para que puedan incluirse a quienes superen los cortes de cada bolsa. Si bien, Correos no ha vuelto a informar sobre este proceso, generando una enorme incertidumbre, y jugando con las expectativas de trabajo de miles. Mientras tanto, la empresa sigue acudiendo a la contratación de idóne@s para cubrir la contratación de las bolsas agotadas de 2017 -que estuvieron plagadas de polémica y excluyeron a miles de trabajador@s.  

 

Por último, exigimos que se publiquen los listados completos, CGT considera inadmisible que únicamente cada persona se vea a sí misma en la bolsa, una empresa pública no puede ser opaca en su contratación.

 

Exigimos transparencia, y publicación inmediata de las bolsas.


 

No hay comentarios:

/